7月23日，公司2020年首期新员工集中入职培训（总第三期）在701培训室成功举办。公司党支部书记、总经理高理亭，分管人事工作的副总经理杨白雁出席培训开班式，总部各部门负责人、各子公司总经理参加了开班式。此次培训全程由综合办公室主任白云学主持。

    开班式以31名新员工简短的自我介绍拉开帷幕，随后杨白雁副总经理做了培训动员，他对各位新员工能够成功加入爱游戏·AYX(中国)“大家庭”表示欢迎，对因公司发展、业务新兴带来的队伍壮大、蒸蒸日上予以祝贺。同时，他结合自身的丰富阅历，对于“为什么学、学什么、怎么学”站在哲学的高度进行了引申和发散，勉励大家通过学习培训不断提升，做到“开心工作、快乐生活”。

    公司党支部书记、总经理高理亭在总结讲话中指出，希望大家要“有思想、有态度”，并结合公司发展实际对新员工提出四点要求：一是以对企业、对家人、对自己完全负责的态度，用好爱游戏·AYX(中国)的发展平台，实现自我价值的提升，不断增值；二是勇于担当、踏实工作，善于沟通协调，推动工作业绩不断提升；三是明确自身定位和职业规划，向那些甘于奉献、兢兢业业的前辈和同事学习，唱响和引领公司发展的“正能量、主旋律”；四是“做人品”，从改变性格、提升素质做起，提高自身的格局和胸怀，与公司共同成长，成就一番事业。高总勉励大家勇于接受挑战，主动思考、主动作为，用社会、市场来检验自身价值。

    开班仪式结束后，公司五个职能部门的负责人围绕总部的职能定位、管理体系、业务规范、规章制度、操作流程，分别对财务政策、经营管理、党建工作、安全生产和内控人事、企业文化、行政公文等进行了详细解读。讲座过程中，各参训人员参与了培训效果评估，并参加了培训后的书面考试。

    通过培训的开展，使全体新入职人员增进了对公司概况、领导期望和企业文化的深入了解，对顺利融入新环境、新岗位，发挥特长、提升价值奠定了坚实的基础。后续总部及各子公司还将陆续开展针对岗位需求的系列培训和文化活动，进一步提升全员的凝聚力和战斗力。